2026년 모범 장애경제인 및 유공자 포상 후보자 모집 공고

| 제21회 모범장애경제인 및 유공자 정부포상 심사 기준 | | --- |

| 모범 장애경제인 공적 심사 평가표 | | --- |

(평가대상 : )

◦ 장애인고용률 (장애인 대표자 제외)

• 평가항목 — 배점 — 평가 점수 — 산출 방법
• 항목 — 세부항목
• 정량 평가 (40점) — 공적기간 — 5 — ◦ 사업영위기간 : 사업자등록일부터 포상 접수 마감일 * 3년 미만의 장애인기업은 자격요건 미비로 심사 제외
• 4년 미만 — 6년 미만 — 6~8년 미만 — 8~10년 미만 — 10년 이상
• 1 — 2 — 3 — 4 — 5
• 업적도 — 15 — ◦ 국가경제 기여 실적 및 업적 (전년 대비 매출액 증가율) * 전년 대비 매출액 증가율(A)-KOSIS 기업경영분석 성장성 지표 업종코드별 매출액 증가율(B) [A-B]
• 2% 미만 — 2~4% 미만 — 4~6% 미만 — 6~8% 미만 — 8~10% 미만 — 10% 이상
• 5 — 7 — 9 — 11 — 13 — 15
• 노력도 — 5 — ◦ 공적을 위한 개발 노력 * 포상, 국내외 인증(특허, 벤처, 성능인증 등), 지식재산권 등
• 0개 — 1개 — 2개 — 3개 — 4개 이상
• 1점 — 2점 — 3점 — 4점 — 5점
• 일자리 창출 — 15 — ◦ 상시 종업원 수 (대표자 제외)
• 0명 — 1명 — 2명 — 3명 — 4명 — 5명 이상
• 1점 — 2점 — 4점 — 6점 — 8점 — 10점
• 0명 — 1명 — 2명~5% 미만 — 5% 이상 — 10% 이상
• 1점 — 2점 — 3점 — 4점 — 5점
• 정성 평가 (60점) — 국가발전 기여도 — 20 — 국가 전반의 경쟁력 강화에 대한 기여의 정도 * 기술 개발, 수출 확대, 내수경제 활성화, 유통구조 개선, 국가 브랜드 제고, 장애인기업 위상 제고 등
• 국민생활 향상도 — 20 — 국민 생활(삶의 질) 향상에 미친 긍정적 영향의 정도 * 국가 재난 극복, 지역사회 발전, 사회적 약자 상생 등
• 창조적 기여도 — 10 — 국가제도, 사회관행, 행정관례, 기업운영 관행 등을 획기적으로 변화시키는 데 기여한 정도 * 제도개선 건의, 상생협력체계 구축, 경영혁신, 투명경영 등
• 고객 만족도 — 5 — 외부고객의 만족도를 높이는 데 기여한 정도 * 노사화합, 복지확대, 산업안전·재해방지, 정규직화 노력 등
• 난이도 — 5 — 업적을 달성하기에 어려운 정도 * 전문성, 노력, 전략, 열악한 환경조건 등
• 합계 — 100 — ◦ 총점 100점 — ※ 평가 총점 최소 60점 이상인 자에 한하여 대상자 선정

| 장애인기업 육성 유공자 공적 심사 평가표 | | --- |

(평가대상 : )

• 평가항목 — 배점 — 평가 점수 — 산출 방법
• 항목 — 세부항목
• 정량 평가 (40점) — 공적기간 — 20 — ◦ 공적기간 : 최소 5년 이상(2점)부터 10년 이상까지 배점 퇴직 후 동업종 이직한 경우 이전 기간 인정 퇴직 후 이업종 전환한 경우 이전 기간 80% 인정
• 기간 — 5년 이상~ 6년 미만 — 6년 이상~ 7년 미만 — 7년 이상~ 8년 미만 — 8년 이상~ 9년 미만 — 9년 이상~
• 점수 — 8점 — 11점 — 14점 — 17점 — 20점
• 자기계발 — 10 — ◦장애인기업 지원의 전문성을 높이기 위해 노력한 정도 현재 업종 관련 자격증 및 교육만 인정 학위 취득(학사, 석사, 박사) 교육 제외
• 개수 — 0개 — 1개 — 2개 — 3개 — 4개 이상
• 점수 — 2점 — 4점 — 6점 — 8점 — 10점
• 사회공헌 실적 — 10 — ◦ 사회공헌실적 * 기부한 횟수, 봉사실적 건수 등으로 산정
• 기간 — 3건 미만 — 3건~ 5건 미만 — 5건 이상~ 7건 미만 — 7건 이상~ 10건 미만 — 10건 이상~
• 점수 — 2점 — 4점 — 6점 — 8점 — 10점
• 정성 평가 (60점) — 장애인기업 지원 실적 및 성과 — 20 — 지원사업 추진, 정책·제도 개선, 투자·수출 활성화, 연구 등 장애인기업 육성을 위해 신청인이 기여한 실적을 중심으로 구체적 성과를 거둔 사례를 참고하여 평가
• 직무수행 능력 — 20 — 경력 및 실적, 주요 수행 정책 및 지원 사례, 창의적 업무개선 사례,재직 중인 조직의 지원 전문성 등 장애인기업 지원의 전문성을 보유했다고 여겨지는 사항을 참고하여 평가
• 대외활동 — 10 — 장애인기업 육성 관련 간담회·토론회·위원회 참여, 교육·연수·자격취득 등 정책 애로사항 발굴·건의·개선과 직무 전문성 계발을 위한 적극적 노력을 통해 장애인기업 육성에 공헌한 파급효과를 참고하여 평가
• 난이도 — 10 — 업적을 달성하기에 어려운 정도 * 전문성, 노력, 전략, 열악한 환경조건 등
• 합계 — 100 — ◦ 총점 100점 — ※ 평가 총점 최소 60점 이상인자에 한하여 대상자 선정